A SANFIL – Casa de Saúde de santa Filomena, SA., sediada em Coimbra, está a recrutar um Enfermeiro(a) Responsável para a Unidade de Internamento. Procuramos um profissional com vasta experiência hospitalar, aptidões de liderança e gestão clínica e operacional, capaz de assegurar padrões elevados de qualidade, segurança e eficiência nos cuidados, além de fomentar o crescimento das equipas e a melhoria contínua dos processos assistenciais.
Responsabilidades:
- Coordenar a atividade clínica e operacional da Unidade de Internamento.
- Gerir os recursos humanos, incluindo escalas, horários, férias, integração, formação e avaliação de desempenho.
- Liderar e supervisionar a equipa de enfermagem e auxiliares de ação médica, incentivando responsabilidade, colaboração e melhoria contínua.
- Assegurar a gestão da lotação, otimizando a ocupação de camas, admissões, transferências e altas.
- Gerir eficientemente materiais e consumíveis, promovendo o uso racional dos recursos.
- Garantir a continuidade e articulação dos cuidados entre serviços clínicos e áreas de apoio.
- Monitorizar indicadores assistenciais, operacionais e de qualidade, implementando ações corretivas e de melhoria.
- Assegurar o cumprimento de normas institucionais, requisitos legais, boas práticas clínicas, qualidade, segurança do doente e prevenção e controlo da infeção.
- Participar em projetos de melhoria contínua, inovação, auditorias internas, certificação e acreditação.
- Colaborar com a Comissão da Qualidade e Segurança, UL-PPCIRA e outras estruturas na implementação de políticas e programas.
- Promover comunicação eficaz entre equipas multidisciplinares, Direção Clínica, Coordenação de Enfermagem, Responsável de Unidade e Direção Geral.
- Reportar regularmente resultados assistenciais e operacionais, propondo medidas para melhorar eficiência e qualidade.
Perfil pretendido:
- Licenciatura em Enfermagem e inscrição válida na Ordem dos Enfermeiros.
- Experiência mínima de 5 anos em contexto hospitalar, preferencialmente em Unidade de Internamento Cirúrgico.
- Experiência comprovada em coordenação ou liderança de equipas de enfermagem.
- Formação pós-graduada ou mestrado em Gestão de Serviços de Saúde, Gestão em Enfermagem, Administração Hospitalar ou Enfermagem Médico-Cirúrgica (preferencial).
- Conhecimentos sólidos em gestão de serviços de saúde, qualidade, segurança do doente e prevenção e controlo da infeção.
- Experiência em monitorização de indicadores e projetos de melhoria contínua.
- Conhecimentos de sistemas de informação hospitalar e ferramentas informáticas de gestão.
- Disponibilidade para deslocações ocasionais e carta de condução.
- Residência no distrito de Coimbra (preferencial).
Competências pessoais:
- Liderança e desenvolvimento de equipas.
- Planeamento, organização e gestão operacional.
- Orientação para resultados e melhoria contínua.
- Excelente comunicação, influência e relacionamento interpessoal.
- Tomada de decisão baseada na evidência e resolução de problemas.
- Foco na qualidade, segurança e experiência do utente.
- Gestão da mudança e implementação de novos processos.
- Negociação e gestão de conflitos.
- Elevado sentido de responsabilidade, ética profissional e compromisso institucional.
Oferta:
- Contrato sem termo.
- Integração num grupo sólido, inovador e em crescimento.
- Remuneração base entre 1.700€ e 1.800€ brutos mensais, ajustável conforme experiência.
- Complementos remuneratórios aplicáveis.
- Plano estruturado de desenvolvimento profissional e progressão na carreira.
- Formação contínua.
- Seguro de saúde e benefícios exclusivos para colaboradores.
- Integração numa equipa multidisciplinar altamente qualificada.
- Participação ativa em projetos de desenvolvimento organizacional e melhoria contínua.
Candidatura:
Envia o teu CV atualizado para [email protected], com a referência “Enfermeiro/a Responsável Unidade Internamento - SANFIL”. Valorizamos a diversidade, a inclusão e a igualdade de oportunidades. O Grupo gere todos os processos de recrutamento e seleção com base no princípio da igualdade e não discriminação, promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos.
Pagamento: 1 700,00€ - 1 800,00€ por mês
Benefícios: Cartão/Ticket refeição, Seguro saúde
Localização do trabalho: Presencial.