Técnico de RH – Processamento Salarial e Administrativo em Lisboa

A Cooperate, com 25 anos de experiência no setor jurídico e 15 anos na contabilidade, procura um Técnico de RH para integrar a equipa de Business Services em Lisboa, assegurando a gestão administrativa e processamento salarial dos clientes em colaboração com a contabilidade e consultoria. Responsabilidades: - Manter processos individuais de colaboradores, controlar assiduidade, gerir baixas e férias. - Executar o ciclo completo de remunerações e apuramento de guias de pagamento para diversos clientes e setores. - Assegurar comunicações de admissões, cessações e declarações de remunerações junto da Segurança Social e Autoridade Tributária (DMR, DRI). - Preparar o Relatório Único e prestar apoio especializado em legislação laboral aplicada aos clientes. Perfil pretendido: - Licenciatura em Gestão de RH, Gestão de Empresas ou Contabilidade. - Mínimo de 1-2 anos em processamento salarial e administrativo de RH (perfil júnior-intermédio). - Inscrição como desempregado(a) no IEFP (obrigatório). - Inglês (preferencial). - Domínio de Excel e apetência por softwares de gestão/payroll. - Rigor analítico, gosto por números e prazos, espírito de equipa. Oferta: - Integração num grupo de referência com presença consolidada no mercado. - Oportunidade de gerir realidades de diversos setores de atividade, enriquecendo o conhecimento técnico. - Plano anual de formação e desenvolvimento contínuo. - Trabalho presencial em Lisboa, num ambiente jovem e de entreajuda. Para se candidatar, envie o seu CV (Modelo Europeu com foto) com a referência COOP/TRH/2026.