Growth Lead — Startup Internacional de Music Tech

O nosso cliente é uma startup internacional de Music Tech com uma proposta de valor disruptiva e forte presença global. Opera num ambiente altamente inovador, com cultura empreendedora, equipas multiculturais e colaboração próxima com o mercado norte-americano. Em rápido crescimento, procura reforçar a equipa com um profissional que alie pensamento estratégico, capacidade analítica e excelência na execução. Responsabilidades: - Definir e implementar a estratégia de crescimento, identificando, testando e escalando novos canais de aquisição. - Gerir experiências de crescimento de ponta a ponta, desde a formulação de hipóteses até à validação, otimização e expansão. - Impulsionar iniciativas de geração de procura e explorar novas oportunidades para alargar o topo do funil. - Servir como ponto central de coordenação entre Marketing, Produto, Design, Dados, Operações e outras áreas, assegurando alinhamento, responsabilidades claras e excelência operacional. - Supervisionar equipas multifuncionais, manter o ritmo dos projetos e fomentar uma cultura colaborativa de alto desempenho. - Acompanhar indicadores-chave, analisar resultados e otimizar continuamente o desempenho de crescimento. - Criar e rever materiais de campanha, incluindo textos para landing pages, briefings e outros ativos de crescimento, garantindo elevados padrões de qualidade e eficácia. - Colaborar de perto com a liderança, reportando diretamente ao CEO. Perfil pretendido: - Experiência comprovada em Growth Marketing, Geração de Procura, Performance Marketing ou funções semelhantes. - Paixão genuína por música e forte ligação ao ecossistema musical, seja por via pessoal, académica ou profissional. - Compreensão e entusiasmo pelo impacto da tecnologia em artistas, criadores e no futuro da produção musical. - Experiência na gestão de equipas e na coordenação de stakeholders multifuncionais. - Mentalidade analítica, focada em desempenho, dados e melhoria contínua. - Inglês fluente, escrito e falado (obrigatório). - Forte exposição internacional, idealmente adquirida através de colaboração com equipas dos EUA, mercados norte-americanos e/ou experiência em empresas americanas. Oferta: - Integrar uma startup internacional em rápido crescimento. - Reporte direto ao CEO e envolvimento próximo nas decisões estratégicas. - Exposição a projetos internacionais e colaboração com equipas em mercados globais, especialmente nos Estados Unidos. - Modelo de trabalho híbrido, com 3 dias por semana em regime de home office. - Cultura dinâmica, empreendedora e orientada para a inovação. - Crescimento profissional acelerado numa empresa com ambições globais. Se procura uma oportunidade para liderar equipas, impulsionar iniciativas de crescimento e contribuir para a expansão de uma empresa internacional na intersecção entre música e tecnologia, este pode ser o próximo passo ideal na sua carreira.