Analista de Payroll Sénior (EMEA) — Remoto

Estamos a recrutar um Analista de Payroll Sénior para a região EMEA, em regime de teletrabalho. Procuramos alguém analítico, rigoroso e colaborativo, com paixão pela área de payroll, para integrar uma empresa de referência no setor tecnológico. Responsabilidades: processar e analisar payroll, benefícios e obrigações fiscais nos países EMEA; gerir admissões, transferências, promoções e cessação de contratos, em coordenação com equipas locais e internacionais; validar informação salarial com fornecedores externos e stakeholders regionais; apoiar o processamento de comissões, bónus e outros pagamentos variáveis; calcular e registar pagamentos estatutários dentro dos prazos; participar no fecho anual e na distribuição de documentação fiscal; colaborar em projetos de melhoria contínua e transformação. Perfil pretendido: experiência sólida em payroll internacional, especialmente EMEA; conhecimento de legislação laboral, fiscal e contributiva de várias geografias; forte capacidade analítica e atenção ao detalhe; gestão de múltiplas prioridades em ambientes dinâmicos; excelente comunicação e relacionamento interpessoal; elevado sentido de confidencialidade e rigor; vontade de aprender e crescer profissionalmente. Oferta: contrato com Adecco Recursos Humanos, substituição de licença de maternidade por 6 meses; salário base bruto até 2.000€; subsídio de alimentação de 7,63€; horário de segunda a sexta, das 9h às 18h (ajustável); localização em Linda-a-Velha. Se queres um novo desafio numa função estratégica de payroll internacional, envia a tua candidatura!