Assistente de Marketing – Substituição por Licença de Maternidade (12 meses)

Uma empresa de referência no retalho premium/luxo recruta um profissional de Marketing e Brand Activation para substituição temporária de 12 meses durante uma licença de maternidade. Funções: executar e gerir o plano anual de marketing (comunicação, digital e eventos); coordenar campanhas sazonais e ativações de marca (Verão, Natal, Dia dos Namorados, Dia da Mãe, entre outras); colaborar na produção de conteúdos; gerir conteúdos digitais e redes sociais alinhados com as marcas; articular com agências criativas, media e PR; apoiar ações de CRM, newsletters e comunicação com clientes; analisar e reportar KPIs de campanhas (Google, Meta, entre outras); gerir assets de marca e coordenar com Visual Merchandising e E-commerce; fazer a ligação com marcas parceiras (materiais, coinvestimentos e alinhamentos editoriais). Perfil pretendido: licenciatura em Marketing, Comunicação, Gestão ou área similar; experiência mínima de 2 a 3 anos em marketing (preferencialmente moda, lifestyle, luxo ou FMCG); conhecimento de plataformas digitais (Canva, Instagram, TikTok, entre outras); experiência com ferramentas de CRM e email marketing (ex.: Salesforce, Mailchimp ou similares); forte sentido estético e capacidade de copywriting; capacidade de gestão de múltiplos projetos com autonomia e atenção ao detalhe; fluência em Português e Inglês (oral e escrito); perfil dinâmico, proativo e orientado para resultados. Oferta: contrato de trabalho direto com a empresa cliente a termo incerto (substituição de licença de maternidade); salário base + benefícios; regime presencial; horário das 9h00 às 18h00.